Apakah Anda ingin
milikmu sendiri
?
Pelajari lebih lanjut

Pemanfaatan Layanan Pencocokan Lowongan Kerja oleh Para Pencari Kerja

Tingkat Indikator

Hasil
Hasil

Rumusan Indikator

Persentase dari [sebutkan kelompok sasaran] yang dalam 12 bulan terakhir mencari pekerjaan dan menggunakan salah satu layanan pencocokan lowongan kerja yang dipromosikan

Tujuan Indikator

Indikator ini mengukur proporsi anggota kelompok sasaran (misalnya, kaum muda, perempuan, dan pengungsi internal) yang telah memanfaatkan layanan penjodohan pekerjaan yang dipromosikan sebagai bagian dari intervensi tersebut. Indikator ini menunjukkan sejauh mana mereka mengetahui layanan tersebut dan bersedia memanfaatkannya untuk membantu mereka menemukan peluang kerja yang sesuai.

Cara Mengumpulkan dan Menganalisis Data yang Diperlukan

Kumpulkan data berikut ini dengan melakukan wawancara individu terhadap sampel yang representatif dari anggota kelompok sasaran:

 

PERTANYAAN SURVEI YANG DIREKOMENDASIKAN (Q) DAN JAWABAN YANG MUNGKIN (A)

Pertanyaan 1: Dalam beberapa waktu terakhir [sebutkan sejak kapan proyek ini mulai mempromosikan layanan pencocokan lowongan kerja – misalnya, “12 bulan”], apakah Anda pernah mencari pekerjaan baru?

A1: ya / tidak

 

(ajukan pertanyaan berikut ini hanya jika jawaban sebelumnya adalah “ya”)

 

Pertanyaan 2: Dalam [ sebutkan periode yang sama seperti pada Pertanyaan 1] bulan terakhir , ketika Anda mencari pekerjaan baru, apakah Anda menggunakan layanan apa pun yang membantu orang mencari pekerjaan, seperti situs web yang memuat iklan lowongan, agen perekrutan, atau layanan lainnya?

A2: ya / tidak

 

(ajukan pertanyaan berikut ini hanya jika jawaban sebelumnya adalah “ya”)

 

Pertanyaan 3: Bisakah Anda menyebutkan semua layanan yang pernah Anda gunakan? (Berikan petunjuk kepada petugas pengumpul data untuk terus menggali informasi: “Layanan apa lagi yang pernah Anda gunakan?”)

A3: cantumkan nama-nama semua layanan pencocokan lowongan kerja yang dipromosikan + sertakan opsi “tidak ingat”

 

 

Untuk menghitung nilai indikator tersebut, bagi jumlah responden yang menggunakan setidaknya satu layanan yang dipromosikan dengan jumlah total responden yang mencari pekerjaan pada periode yang dimaksud (kecuali mereka yang tidak ingat layanan apa yang mereka gunakan). Kalikan hasilnya dengan 100 untuk mengubahnya menjadi persentase.

Pisahkan berdasarkan

Pisahkan data berdasarkan jenis kelamin, tingkat pendidikan responden, jenis layanan yang digunakan, dan kriteria relevan lainnya. 

Catatan Penting

1) Jika beberapa layanan yang dipromosikan (misalnya, situs web yang memuat iklan lowongan kerja) digunakan oleh sejumlah orang yang relatif banyak, ubah rumusan indikator tersebut agar dapat mengukur penggunaan setidaknya dua dari layanan yang dipromosikan tersebut.

Panduan ini disusun oleh People in Need ©
Usulkan Perbaikan